Foram encontradas 99 questões.
138673
Ano: 2009
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
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Um ambiente de trabalho pode ser um lugar perigoso,
não apenas para os operários que devem usar equipamentos e
manusear substâncias perigosas, mas também para os
trabalhadores de escritório. Muitas situações têm consequências
imediatas, como os ferimentos sofridos em um acidente, mas
outras somente são percebidas com o tempo. Um ambiente de
trabalho agradável pode melhorar o relacionamento interpessoal
e a produtividade, assim como reduzir acidentes, doenças,
absenteísmo e rotatividade do pessoal. Fazer do ambiente um
local agradável para se trabalhar tornou-se uma verdadeira
obsessão para as empresas bem-sucedidas.
Internet:
(com adaptações).
A partir do texto acima e com base na NR 24, que trata das
condições sanitárias no ambiente de trabalho, julgue os itens de
68 a 71.
Em todos os locais de trabalho deverá ser fornecida aos trabalhadores água potável, em condições higiênicas, sendo proibido o uso de recipientes coletivos. As empresas devem garantir suprimento de água em quantidade superior a um quarto de litro por hora para cada trabalhador.não apenas para os operários que devem usar equipamentos e
manusear substâncias perigosas, mas também para os
trabalhadores de escritório. Muitas situações têm consequências
imediatas, como os ferimentos sofridos em um acidente, mas
outras somente são percebidas com o tempo. Um ambiente de
trabalho agradável pode melhorar o relacionamento interpessoal
e a produtividade, assim como reduzir acidentes, doenças,
absenteísmo e rotatividade do pessoal. Fazer do ambiente um
local agradável para se trabalhar tornou-se uma verdadeira
obsessão para as empresas bem-sucedidas.
Internet:
A partir do texto acima e com base na NR 24, que trata das
condições sanitárias no ambiente de trabalho, julgue os itens de
68 a 71.
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138672
Ano: 2009
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Provas:
Um ambiente de trabalho pode ser um lugar perigoso,
não apenas para os operários que devem usar equipamentos e
manusear substâncias perigosas, mas também para os
trabalhadores de escritório. Muitas situações têm consequências
imediatas, como os ferimentos sofridos em um acidente, mas
outras somente são percebidas com o tempo. Um ambiente de
trabalho agradável pode melhorar o relacionamento interpessoal
e a produtividade, assim como reduzir acidentes, doenças,
absenteísmo e rotatividade do pessoal. Fazer do ambiente um
local agradável para se trabalhar tornou-se uma verdadeira
obsessão para as empresas bem-sucedidas.
Internet:
(com adaptações).
A partir do texto acima e com base na NR 24, que trata das
condições sanitárias no ambiente de trabalho, julgue os itens de
68 a 71.
Para um bom padrão de higiene pessoal, é exigido um chuveiro para cada 20 trabalhadores nas atividades ou operações insalubres, ou nos trabalhos com exposição a substâncias tóxicas, irritantes, infectantes, alergizantes, poeiras ou substâncias que provoquem sujidade.não apenas para os operários que devem usar equipamentos e
manusear substâncias perigosas, mas também para os
trabalhadores de escritório. Muitas situações têm consequências
imediatas, como os ferimentos sofridos em um acidente, mas
outras somente são percebidas com o tempo. Um ambiente de
trabalho agradável pode melhorar o relacionamento interpessoal
e a produtividade, assim como reduzir acidentes, doenças,
absenteísmo e rotatividade do pessoal. Fazer do ambiente um
local agradável para se trabalhar tornou-se uma verdadeira
obsessão para as empresas bem-sucedidas.
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A partir do texto acima e com base na NR 24, que trata das
condições sanitárias no ambiente de trabalho, julgue os itens de
68 a 71.
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138671
Ano: 2009
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Provas:
Um ambiente de trabalho pode ser um lugar perigoso,
não apenas para os operários que devem usar equipamentos e
manusear substâncias perigosas, mas também para os
trabalhadores de escritório. Muitas situações têm consequências
imediatas, como os ferimentos sofridos em um acidente, mas
outras somente são percebidas com o tempo. Um ambiente de
trabalho agradável pode melhorar o relacionamento interpessoal
e a produtividade, assim como reduzir acidentes, doenças,
absenteísmo e rotatividade do pessoal. Fazer do ambiente um
local agradável para se trabalhar tornou-se uma verdadeira
obsessão para as empresas bem-sucedidas.
Internet:
(com adaptações).
A partir do texto acima e com base na NR 24, que trata das
condições sanitárias no ambiente de trabalho, julgue os itens de
68 a 71.
Caso o trabalhador leve para o trabalho a sua própria alimentação, a empresa deve garantir condições de conservação e higiene adequadas e os meios para o aquecimento em local próximo ao destinado às refeições.não apenas para os operários que devem usar equipamentos e
manusear substâncias perigosas, mas também para os
trabalhadores de escritório. Muitas situações têm consequências
imediatas, como os ferimentos sofridos em um acidente, mas
outras somente são percebidas com o tempo. Um ambiente de
trabalho agradável pode melhorar o relacionamento interpessoal
e a produtividade, assim como reduzir acidentes, doenças,
absenteísmo e rotatividade do pessoal. Fazer do ambiente um
local agradável para se trabalhar tornou-se uma verdadeira
obsessão para as empresas bem-sucedidas.
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A partir do texto acima e com base na NR 24, que trata das
condições sanitárias no ambiente de trabalho, julgue os itens de
68 a 71.
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138670
Ano: 2009
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Provas:
Um ambiente de trabalho pode ser um lugar perigoso,
não apenas para os operários que devem usar equipamentos e
manusear substâncias perigosas, mas também para os
trabalhadores de escritório. Muitas situações têm consequências
imediatas, como os ferimentos sofridos em um acidente, mas
outras somente são percebidas com o tempo. Um ambiente de
trabalho agradável pode melhorar o relacionamento interpessoal
e a produtividade, assim como reduzir acidentes, doenças,
absenteísmo e rotatividade do pessoal. Fazer do ambiente um
local agradável para se trabalhar tornou-se uma verdadeira
obsessão para as empresas bem-sucedidas.
Internet:
(com adaptações).
A partir do texto acima e com base na NR 24, que trata das
condições sanitárias no ambiente de trabalho, julgue os itens de
68 a 71.
A empresa que contratar outra empresa para a prestação de serviços em seus estabelecimentos não tem obrigação de estender aos trabalhadores da contratada as mesmas condições de higiene e conforto oferecidas aos seus próprios empregados.não apenas para os operários que devem usar equipamentos e
manusear substâncias perigosas, mas também para os
trabalhadores de escritório. Muitas situações têm consequências
imediatas, como os ferimentos sofridos em um acidente, mas
outras somente são percebidas com o tempo. Um ambiente de
trabalho agradável pode melhorar o relacionamento interpessoal
e a produtividade, assim como reduzir acidentes, doenças,
absenteísmo e rotatividade do pessoal. Fazer do ambiente um
local agradável para se trabalhar tornou-se uma verdadeira
obsessão para as empresas bem-sucedidas.
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A partir do texto acima e com base na NR 24, que trata das
condições sanitárias no ambiente de trabalho, julgue os itens de
68 a 71.
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138669
Ano: 2009
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Provas:
A comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA), prevista
na NR 5, tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças
decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível
permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a
promoção da saúde do trabalhador. A esse respeito, julgue os
itens seguintes.
Os representantes dos empregados na CIPA, titulares e suplentes, serão eleitos em escrutínio secreto, do qual participem os empregados interessados e devidamente filiados em sindicato.na NR 5, tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças
decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível
permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a
promoção da saúde do trabalhador. A esse respeito, julgue os
itens seguintes.
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138668
Ano: 2009
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Provas:
A comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA), prevista
na NR 5, tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças
decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível
permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a
promoção da saúde do trabalhador. A esse respeito, julgue os
itens seguintes.
O secretário da CIPA deverá ser escolhido pela representação dos empregados, entre os componentes eleitos.na NR 5, tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças
decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível
permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a
promoção da saúde do trabalhador. A esse respeito, julgue os
itens seguintes.
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138667
Ano: 2009
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Provas:
A comissão interna de prevenção de acidentes (CIPA), prevista
na NR 5, tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças
decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível
permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a
promoção da saúde do trabalhador. A esse respeito, julgue os
itens seguintes.
Entre as atribuições da CIPA, estão realizar, a cada reunião, avaliação do cumprimento das metas fixadas em seu plano de trabalho, discutir as situações de risco que foram identificadas e divulgar aos trabalhadores informações relativas à segurança e saúde no trabalho.na NR 5, tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças
decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível
permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a
promoção da saúde do trabalhador. A esse respeito, julgue os
itens seguintes.
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138666
Ano: 2009
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Provas:
A NR 9 estabelece a obrigatoriedade da elaboração e
implementação, por parte de todos os empregadores e instituições
que admitam trabalhadores como empregados, do programa de
prevenção de riscos ambientais (PPRA), visando à preservação
da saúde e da integridade dos trabalhadores. Com relação à
PPRA, julgue os próximos itens.
Quando comprovada, pelo empregador ou instituição a inviabilidade técnica da adoção de medidas de proteção coletiva ou quando estas não forem suficientes ou encontrarem-se em fase de estudo, planejamento ou implantação, ou ainda em caráter complementar ou emergencial, deverão ser adotadas outras medidas, obedecendo-se à seguinte hierarquia: medidas de caráter administrativo ou de organização do trabalho; e utilização de equipamento de proteção individual (EPI).implementação, por parte de todos os empregadores e instituições
que admitam trabalhadores como empregados, do programa de
prevenção de riscos ambientais (PPRA), visando à preservação
da saúde e da integridade dos trabalhadores. Com relação à
PPRA, julgue os próximos itens.
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138665
Ano: 2009
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Provas:
Na serralheria da prefeitura do campus de uma
universidade, existe um ambiente cuja exposição ao ruído tem
sido objeto frequente de reclamações por parte dos trabalhadores
locais. Nesse ambiente, estão instaladas duas máquinas idênticas
que geram altos níveis de ruído. Após uma avaliação da
exposição ao ruído no ambiente, o laudo apresentou a conclusão
de que a dose de exposição ao ruído no local é de 110%.
Em relação a essa situação hipotética, julgue os itens a seguir.
Para se chegar à conclusão apresentada no laudo, a avaliação da exposição ao ruído deve ter sido feita com a utilização de um decibelímetro, com as medições sendo realizadas em um ponto fixo entre as duas máquinas.universidade, existe um ambiente cuja exposição ao ruído tem
sido objeto frequente de reclamações por parte dos trabalhadores
locais. Nesse ambiente, estão instaladas duas máquinas idênticas
que geram altos níveis de ruído. Após uma avaliação da
exposição ao ruído no ambiente, o laudo apresentou a conclusão
de que a dose de exposição ao ruído no local é de 110%.
Em relação a essa situação hipotética, julgue os itens a seguir.
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138664
Ano: 2009
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: FUB
Provas:
Na serralheria da prefeitura do campus de uma
universidade, existe um ambiente cuja exposição ao ruído tem
sido objeto frequente de reclamações por parte dos trabalhadores
locais. Nesse ambiente, estão instaladas duas máquinas idênticas
que geram altos níveis de ruído. Após uma avaliação da
exposição ao ruído no ambiente, o laudo apresentou a conclusão
de que a dose de exposição ao ruído no local é de 110%.
Em relação a essa situação hipotética, julgue os itens a seguir.
Mesmo que o ruído da serralheria incomode a vizinhança do local, o ruído não pode ser classificado como poluição.universidade, existe um ambiente cuja exposição ao ruído tem
sido objeto frequente de reclamações por parte dos trabalhadores
locais. Nesse ambiente, estão instaladas duas máquinas idênticas
que geram altos níveis de ruído. Após uma avaliação da
exposição ao ruído no ambiente, o laudo apresentou a conclusão
de que a dose de exposição ao ruído no local é de 110%.
Em relação a essa situação hipotética, julgue os itens a seguir.
Provas
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