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No dias atuais, a competitividade entre empresas está cada vez mais acirrada. Observa-se que as mesmas trabalham com margens menores, o que as obriga a utilizar-se de seus recursos (humanos e materiais) de maneira eficiente e eficaz. Em relação à administração financeira das empresas, assinale a alternativa que contenha o principal objetivo da administração financeira:
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Sobre eficiência, é correto afirmar que representa:
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Um dos precursores do período da Administração Científica, Frederick Taylor, adotou o conceito de homo economicus. Assinale a alternativa que define corretamente o conceito de homo economicus:
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Após um Programa de Treinamento e Desenvolvimento realizado na companhia de Melhoramentos Urbanos, houve a conscientização dos gestores para a importância da interdependência das partes que compõem o todo. Isto tornou os gerentes mais preocupados em investir em funcionários multitarefas, no desenvolvimento humano e no conhecimento de todas as áreas da organização, pois o corpo de gestores passou a ter uma visão:
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- Gestão de PessoasLiderança
- Gestão de PessoasGrupos e Equipes de TrabalhoCompetência Interpessoal
- Gestão de PessoasGestão por Competências
Em relação às principais competências gerenciais da administração, assinale a alternativa que contenha a definição correta:
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Disciplina: Administração de Recursos Materiais
Banca: COPS-UEL
Orgão: SEAP-PR
Você, em função do tipo de bem ou serviço, deve estabelecer uma estratégia de marketing para atingir seu público-alvo. É de seu conhecimento que os produtos, de acordo com sua durabilidade e tangibilidade, podem ser classificados em três grupos: bens duráveis, bens não duráveis e serviços. Quanto às características dos elementos desses grupos, está correto afirmar que:
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- Gestão de PessoasAvaliação de Desempenho
- Teorias da AdministraçãoAbordagem ComportamentalComportamento Organizacional
Os itens das Regras e critérios a serem observados no Estudo de Métodos e Técnicas são:
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O Estudo de Métodos e Técnicas decide duas questões aflitivas para o empregado que são:
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A empresa de Confecções Fazer Fácil contratou um novo Diretor, Sr. José Juliano, que logo em seu primeiro dia de trabalho na empresa descreveu aos funcionários o seu modelo de administração da seguinte maneira: "a aceleração do trabalho só poderá ser obtida por meio da padronização obrigatória dos métodos, adoção obrigatória dos melhores instrumentos e condições de trabalho e cooperação obrigatórias. E esta atribuição de impor padrões e forçar a cooperação compete exclusivamente à gerência". A partir desta citação, pode-se concluir que a empresa estava embasada:
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