Foram encontradas 120 questões.
Os desafios contemporâneos relacionados à psicologia envolvem questões como os direitos humanos, as teorias de gênero, a violência contra a mulher e as diferentes formas de assédio e discriminação. A esse respeito, julgue os itens subsequentes.
O assédio moral e sexual e a discriminação decorrem de um exercício de poder resultante da crença de que uma pessoa ou um grupo social deve ter privilégios sobre os demais.
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No que se refere à rotatividade de cargos e aos fatores a ela associados, julgue os itens subsecutivos.
A motivação para o serviço público e a oportunidade de crescimento na carreira são fatores que causam impacto significativo na intenção de rotatividade dos funcionários públicos.
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No que concerne à seleção de pessoas no contexto de organizações públicas, bem como às técnicas e aos métodos de seleção, julgue os itens a seguir.
A ausência de regras claras sobre as etapas procedimentais dos processos de seleção de pessoal gera disfunções burocráticas de arbitrariedade nesses processos.
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No que concerne à seleção de pessoas no contexto de organizações públicas, bem como às técnicas e aos métodos de seleção, julgue os itens a seguir.
A falta de conexão entre os subsistemas de gestão de pessoas de um órgão demanda investimentos cuja necessidade poderia ser evitada se houvesse seleções mais efetivas.
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No setor público, em que o objetivo é atender às necessidades da sociedade, é fundamental contar com servidores públicos motivados e satisfeitos, que demonstrem comprometimento e engajamento no trabalho. A respeito desse assunto, julgue os itens a seguir.
O construto relativo às avaliações autorreferentes mede os níveis de satisfação e desempenho do indivíduo no trabalho e é composto por traços como autoeficácia generalizada, autoestima, neuroticismo e lócus de controle.
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No que concerne ao clima e à cultura organizacionais, julgue os próximos itens.
Os pressupostos básicos de uma cultura organizacional decorrem de crenças enraizadas e transmitidas ao longo dos anos dentro do grupo, influenciando o comportamento e as práticas na organização e sendo, portanto, de difícil mudança.
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Acerca de aspectos relativos à gestão de pessoas no setor público, julgue os itens subsequentes.
A implementação do trabalho remoto em decorrência da pandemia de covid-19 retardou a eficiência operacional no setor público.
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No que diz respeito à avaliação psicossocial no trabalho e aos riscos psicossociais associados, julgue os itens seguintes.
No âmbito da avaliação de fatores de risco psicossocial no trabalho, emprega-se o termo risco em detrimento do termo nocividade, porque este é compreendido como menos adequado, uma vez que torna subjetiva e acessória a dimensão qualitativa da experiência de risco.
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No que diz respeito à avaliação psicossocial no trabalho e aos riscos psicossociais associados, julgue os itens seguintes.
Avaliação psicossocial no trabalho (APT) é um termo amplo, usado por profissionais de mais de uma área do conhecimento, e que ainda carece de especificação conceitual.
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No que diz respeito à avaliação psicossocial no trabalho e aos riscos psicossociais associados, julgue os itens seguintes.
Os riscos psicossociais provêm da combinação de uma alta demanda de trabalho com uma baixa latitude de decisão sobre a tarefa, sendo desconsiderada, para a avaliação desses riscos, a interpretação subjetiva de um desequilíbrio entre o esforço do trabalhador e a recompensa fornecida.
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