- PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: OrganizaçãoIntrodução ao Processo de Organização
Numa estrutura organizacional que tenha atividades de linha e de assessoria, podem surgir determinados conflitos. Complete o quadro apresentado por Oliveira (2013, p. 156) associando as razões mais comuns do conflito linha x assessoria de acordo com os argumentos mais comuns de cada uma das partes.
| Linha (argumentos contra a assessoria) | Assessoria (argumentos contra o pessoal da linha) |
| (A) | (I) |
| (B) | (II) |
| Consultar o assessor leva tempo. | Seu trabalho não é utilizado como deveria ser. |
| Assessor não agrega valor ao produto ou serviço. | Linha não tem visão de conjunto. |
| Assessor é esnobe. | Linha não quer fazer mudanças. |
( ) Ameaça da autoridade.
( ) Não assume responsabilidade pela operação.
( ) Ressente-se por não ser unidade organizacional fim.
( ) Não tem autoridade.
A sequência correta é
