A avaliação psicológica é um processo técnico e científico realizado com pessoas ou grupos de pessoas que, de acordo com qualquer área de conhecimento, requer metodologias inespecíficas.

A avaliação psicológica é estática e constitui-se em fonte de informações de caráter explicativo em relação aos fenômenos psicológicos, com a finalidade de subsidiar os trabalhos nos diferentes campos de atuação do psicólogo, entre eles, saúde, educação, trabalho e outros setores em que ela se fizer necessária.

Segundo a Resolução CFP nº 7/2003, “os resultados das avaliações devem considerar e analisar os condicionantes históricos e sociais e seus efeitos no psiquismo, com a finalidade de servirem como instrumentos para atuar não somente sobre o indivíduo, mas na modificação desses condicionantes que operam desde a formulação da demanda até a conclusão do processo de Avaliação Psicológica”.

A avaliação psicológica é um estudo que não requer um planejamento prévio e cuidadoso, ela se dá de acordo com a demanda e os fins para os quais a avaliação se destina.

Cabe enfatizar que os resultados das avaliações psicológicas não têm grande impacto para as pessoas, os grupos e a sociedade.