O princípio da integração busca uma abordagem estruturada e abrangente, para a gestão de riscos, que contribua para resultados consistentes e comparáveis.

O princípio da inclusão a gestão de riscos deve ser parte integrante de todas as atividades organizacionais.

A ideia de que os riscos podem emergir, mudar ou desaparecer à medida que os contextos externo e interno de uma organização mudem diz respeito à melhoria contínua.

O fato de a estrutura e do processo de gestão de riscos ser personalizado e proporcional aos contextos externo e interno da organização relacionados aos seus objetivos se refere ao princípio de estrutura e abrangência.

O entendimento de que o comportamento humano e a cultura influenciam significativamente todos os aspectos da gestão de riscos em cada nível e estágio se refere ao princípio relacionado aos fatores humanos e culturais.