Procura ser um membro normal no grupo e pauta as críticas e elogios na objetividade.

Possui participação limitada, não avalia o grupo e nem controla os acontecimentos, limitando-se a comentar as atividades quando perguntado.

É pessoal nos elogios e nas críticas, determinando a tarefa que cada membro deve executar.

As diretrizes são debatidas e decididas pelo grupo, estimulado e assistido pelo líder.

Fixa as diretrizes, porém, o grupo tem a liberdade em esboçar as providências para alcance dos objetivos fixados.