Questão 1024982

1024982 Ano: 2015
Disciplina: Psicologia
Banca: AOCP
Orgão: EBSERH

Provas:

Pedagogo
Provas ×

Psicologia OrganizacionalAvaliação de Desempenho

A avaliação de desempenho é fundamental em toda organização. A avaliação do desempenho representa

uma cultura organizacional que visa à satisfação do trabalhador e um produto de qualidade.

uma poderosa ferramenta da gestão de pessoas, uma necessidade no plano econômico, uma necessidade no plano organizacional e responde a uma necessidade humana.

uma maneira de controlar a produção.

um julgamento de opiniões para que se melhore os resultados na empresa.

um momento crítico na empresa, pois ninguém gosta de ser avaliado.

Provas

Questão presente nas seguintes provas

Pedagogo

50 Questões

Provas

Pedagogo

Acesse sua Conta

Crie uma Conta