Dependendo das habilidades, o entrevistador poderá ter menor ou maior grau de liberdade na condução da entrevista, isto é, pode ser estruturada e padronizada como pode ser inteiramente livre. Assim, as entrevistas podem ser classificadas em: totalmente padronizadas, padronizadas apenas quanto às questões, entrevista diretiva e entrevista não diretiva. Na entrevista não diretiva, o entrevistador