A Avaliação de Desempenho abrange um conjunto de ferramentas de grande relevância para a gestão das empresas. Trata-se de um meio para quantificar o trabalho de colaboradores ou setores e, a partir dos resultados obtidos, trabalhar nos pontos considerados deficientes para que se adequem e alcancem a produtividade desejada. Marque a alternativa CORRETA com relação à Avaliação de Desempenho: