Entende-se a liderança como sendo um processo de influenciação interpessoal com potencial para provocar ou modificar comportamentos. Considerando a ideia de liderança em organizações, julgue, como VERDADEIRO ou FALSO, os itens a seguir.
Atuar como apoio e retaguarda para as pessoas, mostrar os objetivos do trabalho e ser sensível quanto às necessidades pessoais dos subordinados são características típicas de líderes orientados para as tarefas.
