Julgue os itens relativos a indicadores de desempenho e formas contratuais de gestão.

A. Um indicador é uma variável passível de mensuração.

B. Metas são valores esperados em relação a indicadores em determinado prazo.

C. Um quadro abrangente de indicadores deve contemplar todos os indicadores de eficiência, eficácia e efetividade.

D. A eficácia da relação contratual baseia-se na existência de metas, meios, mecanismos de controle e incentivos.

E. Indicadores qualitativos de desempenho não são passíveis de mensuração.

Estão corretos os itens: