Com relação aos fatores que intervêm no planejamento dos recursos humanos, assinale V para a afirmativa verdadeira e F para a falsa.
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O índice de rotatividade é expresso pela frequência com que os funcionários não comparecem ao trabalho. |
| ( ) |
O índice de absenteísmo é expresso pela saída (desligamento) de funcionários da organização. |
| ( ) |
Mudanças tecnológicas têm impacto sobre a força de trabalho e o planejamento de recursos humanos. |
As afirmativas são, respectivamente,