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Respondida
1128129
Ano:
2013
Disciplina:
Administração Geral
Banca:
ESAF
Orgão:
STN
Provas:
Analista de Finanças e Controle - Desenvolvimento Institucional
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Gestão de Pessoas
Motivação
Sobre o sistema de recompensa, é correto afirmar que:
A
reconhecimento diz respeito aos incentivos tangíveis, e recompensa aos incentivos intangíveis.
B
o sistema de recompensa alimenta motivações para o trabalho e deve refletir as consequências dos resultados obtidos nas avaliações de desempenho das pessoas.
C
todo reconhecimento é uma recompensa; porém nem toda recompensa se associa a um reconhecimento.
D
a remuneração e os benefícios oferecidos não fazem parte dos processos que as organizações se utilizam para recompensar seus colaboradores.
E
os processos de recompensar pessoas não ocupam lugar de destaque entre os principais processos de gerir pessoas dentro da organização.
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