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Respondida
113290
Ano:
2018
Disciplina:
Direito Previdenciário
Banca:
FUMARC
Orgão:
COPASA
Provas:
Analista de Saneamento - Psicólogo
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Benefícios em Espécie
Salário-Maternidade
Fátima é funcionária da empresa Delta Ltda. e acaba de adotar uma criança de 10 anos de idade. Tendo em vista a legislação em vigor, Fátima
A
não terá direito a licença-maternidade, pois esta situação não está prevista na legislação para a empregada adotante.
B
terá direito a licença-maternidade, mas a lei não prevê o pagamento do salário-maternidade.
C
terá direito a licença-maternidade, pois esse direito aplica-se às mães adotantes.
D
terá o direito de receber salário-maternidade, porém não terá direito a licença maternidade, porque a lei aplica-se somente às mães biológicas.
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