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Respondida
2382975
Ano:
2009
Disciplina:
Administração Geral
Banca:
PUC-PR
Orgão:
COPEL
Provas:
Analista Econômico-Financeiro - Administrador Sênior
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Gestão de Pessoas
Gestão por Competências
Atividades que corporações podem adquirir para desenvolver capacidades e competências centrais inclui as seguintes
EXCETO:
A
Diversificação.
B
Atração e retenção de gestores competentes.
C
Terceirização de atividades não lucrativas.
D
Incremento em pesquisa e desenvolvimento.
E
Melhor relação com grupos interessados como os ambientalistas.
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