A tomada de decisões é descentralizada, e a inovação é altamente valorizada.

O comando está centralizado em uma figura ou em um pequeno grupo de líderes, com ênfase na hierarquia e no controle.

Enfatiza-se a colaboração e o trabalho em equipe, com forte foco no bem-estar dos funcionários.

Promove-se a flexibilidade, a adaptabilidade e a resposta rápida às mudanças do mercado.

Valoriza-se procedimentos rígidos, regras claras e previsibilidade nos processos.