Questão 1443666

1443666 Ano: 2006
Disciplina: Administração Geral
Banca: UFRJ
Orgão: TBG

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Analista - Recrutamento, Seleção e Avaliação Sênior
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Gestão de Pessoas

Para reter talentos nas organizações atuais, altamente competitivas, os profissionais da Gestão de Pessoas terão, claramente, que:

analisar as tarefas dos cargos, descrever muito bem o perfil e selecionar o candidato com maior aderência ao perfil, através da análise de sua experiência anterior;

identificar, desenvolver, envolver e reconhecer funcionários-chave, com capacidade empreendedora;

reconhecer as atividades dos cargos e promover aqueles ocupantes que apresentam maior responsabilidade com maior salário.

valorizar aqueles com maior tempo de casa, com salário maior;

reconhecer a prontidão, a aptidão e a disposição para o trabalho daqueles que ocupam cargos gerenciais para melhor remunerá-los.

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