Representam um desdobramento dos planos estratégico e tático, alcançando as gerências de níveis mais baixo da organização.

São responsáveis pelas metas de longo prazo da organização e dirigida aos executivos de nível mais alto da organização.

Correspondem à declaração de existência da organização, descrevendo valores, aspirações e a razão de ser.

Correspondem a ferramentas destinadas aos gerentes táticos com horizontes de médio prazo.

Dispensam relações com atividades de controle administrativo e garantem alcance de desempenho organizacional.