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Respondida
440549
Ano:
2014
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Banca:
FCC
Orgão:
TJ-AP
Provas:
Analista Judiciário - Administração
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Administração de Recursos Humanos em Gestão de Pessoas
Visão Geral da área de RH na organização
A evolução na Gestão de Pessoas passa por paradigmas sobre o RH. Segundo Boog (1999, p.10), o modelo de RH “Holístico” tem como característica:
A
a visão predominantemente interna à empresa.
B
a qualidade de vida no trabalho.
C
as carreiras especializadas / alta mobilidade vertical.
D
o RH nível burocrático e operacional.
E
o treinamento restrito às tarefas definidas na descrição do cargo.
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