acordos com empresas de RH para contratação de pessoal qualificado.

negociação com fornecedores, favorecendo a própria empresa, seus distribuidores e os consumidores finais.

negociação com empresas de publicidade para evidenciar a qualidade da mídia que a empresa desenvolve.

imposição a fornecedores e distribuidores de condições de negociação arbitrárias, mas fundamentais para a empresa.

reestruturação do arranjo físico onde ficam os postos de trabalho dos compradores e vendedores da empresa.