Os funcionários são indiretamente afetados de forma negativa quando a administração enfatiza a ética em suas ações frente aos respectivos parceiros.

Uma fonte de subjetividade é constituída por programas que asseguram a saúde e o bem-estar dos funcionários ou não definem programas para ajudá-los.

Práticas administrativas éticas não apenas melhoram a saúde organizacional, mas também têm um impacto positivo nos parceiros externos, como fornecedores ou clientes.

A sociedade começa a pressionar por uma legislação mais intensa que regule os negócios quando as organizações não são confiáveis em relação à ação ética.

Consumidores que não veem a imagem da organização como favorável ou desejável são atraídos por uma imagem pública positiva.