promover a implementação e a integração dos sistemas de gestão da SST como parte da gestão global de uma organização.

estimular e aperfeiçoar mecanismos involuntários para identificação, planejamento, implementação e melhoria sistemáticos das atividades relativas à SST, no plano nacional e no âmbito da organização.

promover a participação dos trabalhadores, facultando a presença de seus representantes no âmbito da organização.

implementar melhorias contínuas, estimulando ao mesmo tempo burocracia, trâmites administrativos, evitando, porém, gastos desnecessários.

avaliar e manter em sigilo, por meios adequados, a eficácia dos sistemas e das práticas de gestão da SST.