sofreu perseguição por parte de seu chefe imediato e consequentemente deixou de ser cortês com o público e com seus colegas de trabalho.

se ausenta do local de trabalho por estar enfrentando problemas de saúde de sua mãe, mesmo sendo muito eficiente.

coloca seus subordinados para atender seus interesses particulares.

sempre facilita a fiscalização de todos os atos ou serviço por quem de direito.

presencia um fato contrário ao interesse público por parte de seu superior e se omite.