Em termos de avaliação de desempenho,
algumas organizações estão adotando um
avançado sistema que segue seis etapas e
é denominado avaliação participativa por
objetivos. Dentre estas seis etapas, assinale
a alternativa que apresenta a etapa que é um
dos aspectos mais importantes do sistema e
requer muita informação de retorno e suporte
de comunicação para reduzir a dissonância e
incrementar a consistência.
