A reposição das perdas salariais, ocorridas anualmente em determinado órgão público, foi de 7%, em duas vezes, sendo aplicado 40% do índice no primeiro mês e 60% no segundo mês. Nessa circunstância, o servidor que recebe o salário de R$ 3.500,00 deverá receber, respectivamente, os seguintes valores brutos corrigidos: