O clima organizacional exerce influências diretas e indiretas sobre os comportamentos, motivação e produtividade dos indivíduos que atuam na organização. Nesse sentido, analise as afirmativas abaixo e dê valores Verdadeiro (V) ou Falso (F).

( ) O clima organizacional constitui-se de modo mais facilmente observável, caracterizado pelas percepções conscientes das pessoas a respeito do que acontece em seu entorno.

( ) O clima organizacional é identificável pelas representações que os componentes da organização fazem sobre os diversos aspectos contemplados no seu contexto vivencial, assim como pelos estímulos positivos e negativos daí advindos, os quais se refletirão, direta e indiretamente, nos comportamentos adotados.

( ) O clima organizacional é sempre individual, podendo ser visto como o humor ou estado de espírito daquela pessoa dentro da organização e nunca é variável, pois mantém-se estável mesmo sob dada situação vivida.

Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de cima para baixo.