A socialização dentro das empresas tem como objetivo adaptar e manter o funcionário nos moldes culturais da organização.

É durante o processo de socialização que a realidade objetiva da sociedade em que a pessoa está inserida vai se apresentando como realidade subjetiva.

A socialização primária tem um peso relevante na formação do indivíduo e acontece com a entrada na escola de primeiro grau.

Ao nascer, o indivíduo ingressa em seu primeiro mundo social: a família (ou substituto como orfanato), que lhe garante a sobrevivência física e psíquica, bem como, vai moldando-o de acordo com seus valores sociais.