São decisões fundamentais para a implantação da Avaliação de Desempenho:
a Avaliação de Desempenho deve ter mão única.
quem deve fazer a Avaliação de Desempenho.
por que avaliar, como comunicar a Avaliação de Desempenho.
deve ser feita pois é obrigatório por lei.
as alternativas "c" e "d" estão corretas
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