Conjunto de valores, normas e condutas que conduzem e conscientizam as atitudes e o comportamento de um profissional na organização.

Hábito ou a atitude egoísta de uma pessoa colocar seus interesses, opiniões, desejos, necessidades em primeiro lugar, em detrimento (ou não) do ambiente e das demais pessoas com quem se relaciona.

A conduta ética não contribui para o andamento dos processos internos, aumento de produtividade, realização de metas e a melhora dos relacionamentos interpessoais e do clima organizacional.

Ética profissional tem como objetivo beneficiar apenas quem a pratica, tendo como consequência o lucro individual, mesmo que precise infligir a lei.