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Respondida
984138
Ano:
2011
Disciplina:
Gestão de Pessoas
Banca:
IF-SP
Orgão:
IF-SP
Provas:
Professor - Construção Civil
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A Administração de Recursos Humanos pode ser entendida como:
A
Administração de Pessoal baseada em uma abordagem sistêmica
B
Administração Clássica
C
Administração Científica
D
Análise e Descrição de Cargos
E
Sistema de Informações Gerenciais
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