Questão 124958

124958 Ano: 2010
Disciplina: Psicologia
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: INMETRO

Provas:

A metodologia mais pertinente para a avaliação dos impactos do uso das estratégias de aprendizagem no trabalho consiste

na identificação de incidentes críticos na perspectiva ergonômica das atividades.

na aplicação de escalas, único meio que garante a validade e fidedignidade dos resultados.

na promoção de mudanças estruturais no perfil cultural da organização.

no incremento na produção e no salário, relacionado à carreira.

na utilização de entrevistas com gerentes e clientes como método qualitativo para completar outros métodos.

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