Questão 1255637

1255637 Ano: 2017
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: AOCP
Orgão: EBSERH

Provas:

Sobre o recrutamento de pessoal na organização, assinale a alternativa correta.

Quando o mercado de trabalho está em oferta, o processo de recrutamento nas organizações torna-se mais rígido e exigente em relação a esse processo.

A dimensão dos recursos humanos da organização independe das estratégias organizacionais, não devendo estar relacionadas.

A cultura organizacional é irrelevante no processo de recrutamento de pessoal na organização, pois nada tem a contribuir no processo.

Quando o mercado de trabalho está em procura, há grande investimento no recrutamento, com ofertas de salários elevados.

O recrutamento pode estar focalizado para manter o status quo ou concentrado na aquisição de competências necessárias ao sucesso organizacional.

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