Questão 866535

866535 Ano: 2016
Disciplina: Administração Geral
Banca: CESGRANRIO
Orgão: IBGE

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Supervisor de Pesquisas - Gestão
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Teorias da AdministraçãoAbordagem Comportamental

Considerem-se os seguintes tipos de competências organizacionais: as básicas e as essenciais. A respeito de suas características, tem-se que as

essenciais descrevem as atividades diárias e eventuais a serem executadas pelos profissionais; e definem os desafios, oportunidades e ameaças inerentes à sua função.

essenciais constituem um conjunto de conhecimentos, habilidades, que permitem aos funcionários desenvolverem suas funções alinhadas com os objetivos estratégicos da organização.

básicas são pré-requisitos para manterem a organiza- ção no mercado, e são suficientes para garantir liderança e diferencial competitivo.

básicas garantem o diferencial competitivo: têm valor percebido pelos clientes; contribuem para a diferenciação entre concorrentes e aumentam a capacidade de expansão.

básicas são as capacidades indispensáveis das quais a empresa necessita para administrar com eficácia o seu negócio.

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