Robert L. Katz, um dos autores que estudaram as habilidades gerenciais, dividiu-as em três categorias: técnicas, humanas e conceituais. A importância de cada uma dessas habilidades para um gerente depende da posição que ele ocupa na hierarquia da organização. Assim, com relação às habilidades exigidas de gestores, assinale a alternativa incorreta.