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Respondida
1200117
Ano:
2010
Disciplina:
Psicologia
Banca:
FUMARC
Orgão:
CEMIG-Telecom
Provas:
Analista Administrativo
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Psicologia Organizacional
Avaliação de Desempenho
São exemplos de métodos tradicionais de avaliação do desempenho,
exceto
o Método:
A
das escalas gráficas;
B
de correspondência de elos;
C
da escolha forçada;
D
de pesquisa de campo.
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