Questão 1260229

1260229 Ano: 2016
Disciplina: Administração Geral
Banca: Planejar Consultoria
Orgão: SAAE Valença-BA

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Gestão de PessoasLiderança
Gestão de PessoasMotivação
Gestão Estratégica

Nas teorias da motivação, Maslow defende que os indivíduos possuem necessidades de acordo com uma série de variáveis intrínsecas e/ou extrínsecas. Em sua teoria da Hierarquia das Necessidades, é CORRETO afirmar que quando uma necessidade de determinado nível é satisfeita:

Tal necessidade não é mais fator de motivação e, no mesmo instante, surge uma nova força que impele o indivíduo a buscar outra necessidade superior.

A depender do fator em questão, pode-se gerar uma satisfação ou uma não insatisfação.

Há o aumento do desejo de satisfazer uma necessidade de nível inferior.

Aumenta a necessidade de manter relações interpessoais próximas e amigáveis e de satisfazer as necessidades primárias.

Cria-se uma tendência de repetir aquela necessidade, ou seja, um comportamento recompensado tende a ser repetido.

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