Questão 411329

411329 Ano: 2014
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: UFMT
Orgão: UFMT

Provas:

Sobre a Avaliação de Desempenho, assinale a afirmativa INCORRETA.

A avaliação 360 graus fornece aos funcionários uma visão de todos os ângulos: supervisores, colegas, subordinados, clientes e outros.

Uma das desvantagens dos métodos comportamentais de avaliação é fornecer feedback.

A avaliação efetuada pelo gerente ou supervisor de um funcionário é considerada uma abordagem tradicional de avaliação de desempenho.

Uma das razões pelas quais o sistema de avaliação de desempenho não é efetivo refere-se à falta de padrões claramente definidos.

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