A respeito da legislação de proteção à saúde e à segurança do
trabalhador, julgue os itens a seguir.
O médico define, no atestado de saúde ocupacional, se
o empregado está apto, mesmo sendo portador de
alguma doença. Caso seja considerado como inapto pelo
médico, isso não significa que o empregado tenha
doenças graves.