Considere a situação abaixo.

Silvana ocupa o cargo de digitadora e trabalha há um mês em uma organização. Pela manhã, em um dia de trabalho, ela solicitou à sua supervisora para ser liberada no período da tarde, pois tinha um problema particular para resolver. Indagada pela supervisora sobre o problema, Silvana respondeu que se tratava de uma questão particular sobre a qual não devia satisfações. Alegou, ainda, que na semana anterior diversos funcionários tinham se ausentado com anuência da supervisora sem que tivesse havido questionamento quanto ao motivo da ausência e que não achava justo a supervisora agir diferentemente com ela.

Pelos elementos contidos na situação, é CORRETO afirmar que ela caracteriza uma dificuldade de gestão no trabalho relativa à(ao):