O conjunto de princípios e normas que define o tipo de comportamento socialmente aceito é conhecido como ético.

O homem primitivo tinha suas relações regulamentadas por meio de normas consuetudinárias e, de forma embrionária, tinha um caráter moral.

No âmbito organizacional, os valores materiais não são os únicos a serem considerados.

Um ponto importante a ser observado é que uma ação ou decisão só será considerada antiética caso viole um dos princípios universais (valores válidos em qualquer cultura) e obrigatoriamente prejudique alguém.

A dissolução das ideologias é responsável pelo surgimento de formas contemporâneas do individualismo, propícias à aparição de novas formas de conduta.