A qualidade de vida no trabalho é de extrema importância para a manutenção da saúde do trabalhador e a prevenção de doenças, como a síndrome de burnout, que afeta, aproximadamente, 4% da população economicamente ativa, em todo o mundo. Essa síndrome constitui uma doença multidimensional, de ordem psicossocial, que surge em decorrência dos estressores interpessoais de natureza crônica que estão relacionados ao meio laboral e apresenta as seguintes características: