De acordo com o Regime Jurídico dos Servidores Públicos do Município de Antônio Prado/RS, após cada período de doze meses de vigência da relação entre o Município e o servidor, terá este direito a férias, na seguinte proporção:

I. Vinte e quatro dias corridos, quando houver tido de oito a dezoito faltas.

II. Dezoito dias corridos, quando houver tido de vinte a vinte e cinco faltas.

III. Doze dias corridos, quando houver tido de vinte e seis a vinte e nove faltas.

Está(ão) incorreta(s):