A prova de um processo seletivo é composta por 50 questões de múltipla escolha. Para a formação da nota final do candidato é adotado o seguinte critério: para cada questão que o candidato responde corretamente são atribuídos 3 pontos; para cada questão que o candidato responde de forma incorreta são retirados 2 pontos. Um candidato respondeu todas as questões e obteve um total de 100 pontos. Pode-se concluir que esse candidato: