Equipes em rede são formadas por funcionários que executam atividades relacionadas ou interdependentes. Estes membros da equipe tomam muitas das responsabilidades de um supervisor, pois planejam e distribuem as tarefas envolvidas no trabalho, controlam os resultados e chegam até a escolher os membros da equipe.

Equipes de soluções de problemas são formadas, geralmente, por pessoas de departamentos diversos, que se reúnem para analisar melhorias de qualidade, no ambiente de trabalho ou de eficiência.

Equipes Multifuncionais são as formadas por membros de vários departamentos, normalmente do mesmo nível hierárquico, que se juntam para realizar uma atividade.

Equipes verdadeiras são compostas de pessoas que executam tarefas similares, em uma mesma unidade organizacional.