ter o eixo biológico da formação como norteador dos demais.

demandar deslocamentos, inclusive de práticas assistenciais habituais.

cada categoria ser capacitada para o exercício cotidiano na disputa de liderança.

atribuir o papel secundário da preceptoria ao capacitar sua própria categoria.

estar em acordo com os interesses corporativos, no que tange à demarcação de campos de atuação no mercado de trabalho.