Dadas as afirmativas abaixo,

I. A avaliação em saúde é o ato de apreensão das relações entre as necessidades de saúde e as práticas e técnicas de saúde, visando verificar a capacidade dessas práticas ou técnicas em responder às necessidades geradas no processo saúde-doença.

II. A avaliação da estrutura organizacional abrange a revisão de prontuários, supervisões e controle de qualidade das ações relacionadas com a saúde do indivíduo.

III. Na avaliação em saúde, a decisão configura-se em dois momentos: o da avaliação do problema ou da ação e o da execução da ação ou de uma nova ação dentro da alternativa escolhida.

IV. A escolha do modelo de avaliação, hoje, não é mais um problema, pois o Ministério da Saúde padronizou um modelo próprio de avaliação para cada tipo de serviço ou de ação na saúde.

V. Segundo a Organização Mundial de Saúde, ao se proceder a avaliação em saúde, o uso de indicadores não se faz necessário.

verifica-se que estão corretas apenas