Para responder esta questão considere a seguinte especificação:

Segundo uma política de avaliação de currículos, uma pontuação é dada para cada candidato segundo o número de horas declaradas de experiência. Para até 5000 horas (inclusive) é dado 300 pontos, de 5001 a 10000 horas (inclusive) é dado 700 pontos, e para casos de candidatos com mais de 10000 horas é dado 10 pontos a cada 100 horas até no máximo 100000 horas, inclusive.

Usando tabelas de Particionamento de Classes de Equivalência, qual alternativa representa entradas válidas?