A Teoria Comportamental oferece uma variedade de estilos de administração à disposição do administrador. McGregor compara dois estilos
opostos e antagônicos de administrar: a Teoria X e a Teoria Y. Considere as seguintes afirmativas:
I) Enquanto a Teoria X é a administração através de controles externos impostos às pessoas, a Teoria Y é a administração por objetivos que salienta a iniciativa individual.
II) Na Teoria Y as pessoas preferem ser dirigidas e procuram evitar as responsabilidades sempre que possível.
III) Na Teoria X o trabalho é imposto e precisa ser motivado extrinsecamente através de pagamento e medidas de controle e segurança.
IV) O temor à punição é o estímulo primordial da Teoria X. Nela, a aplicação de esforço físico ou mental é tão natural como jogar e descansar.
São corretas
