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1825281
Ano:
2019
Disciplina:
Administração Geral
Banca:
UFG
Orgão:
IF-Goiano
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Administrador
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Gestão de Pessoas
Motivação
O estudo da motivação − dos fatores que movimentam as pessoas − é um dos temas centrais do enfoque comportamental na administração. Essa importância se justifica porque é necessário compreender os mecanismos que movimentam as pessoas para
A
a realização de intervenções comportamentais que alterem sentimentos e/ou crenças que estejam contra os interesses da organização e da administração.
B
a implantação comportamentos de alto desempenho, os quais sejam de interesse da organização e da administração.
C
os comportamentos de alto desempenho, indiferença ou improdutividade, a favor ou contra os interesses da organização e da administração.
D
os comportamentos de alto desempenho e dispensar as pessoas que não atendam aos interesses da organização e da administração.
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